人力资源开发与管理主题沙龙活动(招聘专场)圆满落幕

三立顾问
2024-12-09

2024128下午,由嘉兴市新儒商企业创新与发展研究院(以下简称研究院)主办,嘉兴三立企业管理顾问有限公司(以下简称三立顾问)承办的“人力资源开发与管理主题沙龙——内卷时代下,企业如何做好招聘工作”在研究院会议室举办。参加本次活动的嘉宾均是嘉兴各行业的优秀企业家及人力资源负责人。

快速变化的新时代环境下,人才是企业最宝贵的资产。而如今,随着企业与人才之间主客地位发生转变,以及人工智能的全面普及,如何在激烈的竞争中组建一支极具竞争力、创新力的人才队伍,是企业高质量发展过程中必须深入研究和探讨的课题。三立顾问和研究院基于20多年的企业经营管理实战经验,以及对人才市场的敏锐洞察,整理了当下可以有效提升企业管理效能和市场竞争力的人才组建方法,以公益形式向有需求的企业开放分享。本次活动由三立顾问董事长、研究院执行院长唐旭诚进行主题分享。

专家分享环节,唐董事长深入剖析了“内卷时代下,企业如何做好招聘工作”,指出了在当下中小企业招聘中常见的误区,以及企业用工条件对招聘成效的影响。最后介绍了SL46招聘考察分析法,包括资料分析法、非正式面谈交流法等。唐董事长的分享内容丰富、见解深刻,拓宽了参会嘉宾的视野,赢得了参会嘉宾的热烈反响和高度赞誉。

专题研讨环节参会嘉宾围绕“企业/招聘者该从哪些维度完善招聘条件?”进行深入讨论参会嘉宾写出问题与看法,后续由唐董事长逐一解答,并针对性地给出了切实可行的建议。这些建议不仅有助于参会嘉宾解决当前面临的问题,更为他们后续的实践提供了有力的支持和指导。

时至今日,三立顾问20多年来的企业管理经验已经成功帮助300余家企业高质量发展,由三立顾问和研究院发起的企业管理培训公益性课程会持续带来更多实战经验分享。我们期望能够聚集各个行业、领域的优秀从业者和管理者,相互学习、相互赋能,共同为企业的成长和发展贡献力量。

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